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山东青农工作第八期-农村转移就业专题
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| 山东青农工作第八期
编者按：促进农村青年转移就业是新阶段共青团服务农村青年增收成才的重要途径，是新阶段共青团促进城乡二元经济结构逐步改变的重要举措，也是新阶段农村共青团工作的重要生长点和重大任务。自年初团省委联合省劳动和社会保障厅、农业厅、财政厅、科技厅、教育厅启动“山东省农村青年转移就业促进计划”以来，全省各级团组织迅速行动，紧密联合有关部门，科学结合当地实际，充分发挥自身优势，进一步理清工作思路、明确工作重点，进一步加大工作力度，扎实推进农村青年转移就业工作，取得积极进展。从本期开始，《山东青农工作》将陆续刊登我省各地开展农村青年转移就业工作中涌现出来的一些好的经验和做法，给大家以借鉴和启迪，同时也希望各地团组织在扎实开展农村青年转移就业的基础上，认真总结工作亮点、先进经验和工作成效，积极探索把握工作规律，并形成书面材料及时报团省委青农部。
潍坊团市委四措并举，大力推进农村青年转移就业
一、大力宣传教育，转变农村青年就业择业观念
利用电视、报纸、标语、板报等多种形式，在全市广大农村青年中大力开展了以“干事创业、青年当先”为主题的思想教育活动，努力改变他们的思想观念、就业取向，培养他们艰苦奋斗、自强不息的品德；举办创业明星报告会，通过宣传介绍成功者生动的创业历程，激励广大农村青年增强提高自身素质、合理就业、勇于创业的信心和勇气。
二、加强职业培训，提高农村青年转移就业能力
针对农村青年的文化程度、技能水平与实现转移就业要求不相适应的情况，团市委本着“市场引导培训，培训促进就业”的原则，联合市劳动和社会保障局、市农业局建立起一批农村青年就业培训基地，并紧密结合新世纪青年农民培训工程的实施，积极开展农村青年非农职业技能培训，提高就业创业能力。各县市区结合当地实际，坚持工作重心下移，深入开展各具特色的技能培训。高密团市委联合劳动部门建立农村青年培训中心，以“掌握技能，致富成才”为主题，大力开展“订单式”就业技能培训，根据不同用工单位的不同需求来设计农村青年转移就业培训，提高青年培训后的就业成功率。诸城团市委建立起规范的定期培训制度，依托职业技术学校的师资优势，每周六举办一期“真情促就业培训班”，为青年提供专业技术培训，促其就业创业本领的提高。去年以来，潍坊市共组织培训班300余期，培训农村青年3万余人次，有效地提高了广大农村青年的就业能力。
三、坚持分类指导，拓宽农村青年转移就业渠道
坚持因地制宜、分类指导，广开渠道、多措并举的形式推进农村青年转移就业。首先，把农村青年转移就业与促进招商引资、发展民营经济紧密结合，充分挖掘就业潜力，努力实现农村青年就地转移就业。去年以来，潍坊市加大招商引资力度，城镇、乡村都发展起一大批招商引资项目，这些项目大都面临着招工开业，蕴含着大量的就业机会，为实现农村青年转移就业提供了难得的机遇。各级团组织抓住这一有利时机，与投资企业广泛联系，及时向农村青年传递劳务供求信息，搭建起服务农村青年转移就业的信息平台。高密市夏庄镇团委对新近落户该镇工业园的大昌纺织项目和孚日家纺热电厂项目进行了公关协调，顺利解决了200余名当地农村青年的就业问题。临朐团县委加强与富民集团、华兴商场、红玉种兔养殖场等民营企业的联系，掌握用工意向，及时安置了800名农村青年就业。其次，我们把农村青年转移就业与各地产业优势紧密结合，拓展就业空间，努力实现农村青年外地转移就业。寿光团市委充分利用当地农业技术先进的优势，结合星火西进计划的实施，与西部地区广泛联系，大力输出农业技术人员，取得了良好效果。以三元朱村为中心，辐射周围50多个村，每年根据全国各地对蔬菜技术的不同要求，通过考试选拔1100名思想好、技术高的青年农民分别到新疆、青海、宁夏等地传播种植技术；以青年科技培训中心（寿光市农广校）为依托，每年通过乡镇团委从农业标准化生产青年示范户中选拔1200余名青年技术员，经技术培训后输送到全国各地传播蔬菜种植技术，既传播了科技火种，带动农民增收致富，又成功实现了劳动力输出，促进农村青年成长成才。
四、整合社会资源，加大农村青年转移就业力度
充分发挥团的组织优势和活动优势，多方协调联系，整合社会力量，广开输出渠道，努力形成全社会齐抓共管、共同推进农村青年转移就业的良好局面。诸城团市委通过建立完善农村青年转移就业中介机构推动工作的开展，联合劳动服务公司设立了2处农村青年劳动力转移就业服务中心，组织乡镇团委书记、重点村团支部书记、青年龙头企业负责人在各乡镇成立农村青年转移就业联络点，形成了团组织负责组织发动、协调关系、优化环境、青年维权，对选择就业岗位的青年提供跟踪服务，劳动部门负责信息发布、技能培训、劳务输出的运行机制。同时，诸城团市委还利用健全的中介网络优势，针对当地工业企业发展较快的实际，积极搭建平台，努力实现青年与企业的对接。去年以来，已主动与有关部门联合举办了两届大型青年人力资源交流会，参会218家企业提供就业岗位1万余个，实现农村青年就近转移就业6000多人。临朐团县委在充分发动、提供培训的基础上，广泛联系外地企业，联合县妇联、工会、劳动局、劳务输出公司等部门和单位协作推进劳务输出。一年来，共向上海码头、东营、青岛等地输出农村青年1000余人。
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