一、参赛人员
　　年龄在35周岁（含）以下的青年技术工人 ［参赛人员补充说明］

二、大赛安排
　　大赛设置工具钳工、维修电工、计算机网络管理员、多媒体作品制作员4个竞赛职业。比赛依据各职业《国家职业标准》高级工（国家职业资格三级）要求实施，以笔试和实际操作的形式分别进行，笔试成绩占总成绩的30%，实际操作成绩占总成绩的70%。笔试包括时事政治、业务知识等内容，其中时事政治题占10%。

　　大赛分为初赛和决赛两个阶段。
　　初　赛：由各省（区、市）大赛组委会组织实施。各省（区、市）大赛组委会应成立评判委员会（每个工种至少设7名评委）。
比赛由两部分组成：
　　（1）团体赛。以企业为单位组队报名参赛（全国“青工技能振兴计划”第一批和第二批试点企业必须参赛）。每个企业队由四名选手（工具钳工、维修电工、计算机网络管理员、多媒体作品制作员各1名）组成。以4名选手的竞赛成绩之和决出3个优胜企业队参加团体决赛。
　　（2）个人赛。由青年技术工人个人报名参赛，以个人成绩决出优胜者。获各职业第一名的选手（每个职业1名，共4名）参加单项决赛。
请各省（区、市）认真填写第二届“振兴杯”全国青年职业技能大赛报名表并于5月31日前报至全国大赛组委会办公室（团中央青工部），地址：北京前门东大街10号；邮编：100051；联系电话：（010）85212081，85212182；联系人：王晶、陈必昌。
　　
　　决　赛：由全国大赛组委会组织实施。各省（区、市）参加团体决赛和单项决赛的企业队和选手由各省（区、市）大赛组委会统一组织参赛。各省（区、市）团委青工部长带队，四个竞赛职业各派1名技术指导。全国大赛组委会将成立评判委员会（每个工种设9名评委）。比赛定为国家级一类竞赛。
比赛由两部分组成：
　　（1）团体赛。以各省企业队为单位进行比赛。以四名选手的竞赛成绩之和决出优胜企业。
　　（2）单项赛。以个人成绩决出优胜者。对既参加团体赛又报名参加单项赛的选手（初赛各工种第一名），其在团体赛中的个人成绩计入单项赛排名。

三、奖励办法
　　1．在大赛单项赛中获各工种前三名的选手，将分获金、银、铜牌。获各工种前五名的选手，由劳动和社会保障部授予“全国技术能手”称号，由团中央、劳动和社会保障部联合授予“全国青年岗位能手”称号，晋升为技师或高级技师，并在“中华技能大奖”、“全国杰出青年岗位能手”评选中享有优先权。获各工种第6-20名的选手，在原职业资格等级基础上晋升一级（最高晋升至技师）。
　　2．大赛组委会向获得团体决赛第一名的企业颁发“振兴杯”，向第2-30名的企业颁发“优胜杯”。
　　3．大赛组委会设优秀组织奖，对工作成绩突出的单位和个人进行表彰。