各省、自治区、直辖市团委、劳动保障厅（局），军委总政治部组织部，全国铁道团委，全国民航团委，中直机关团工委，中央国家机关团工委，中央金融团工委，中央企业团工委：

　　2005年，共青团中央、劳动和社会保障部联合举办了首届“振兴杯”全国青年职业技能大赛，培养选拔了一大批优秀青年技能人才，创造了利于青年技能人才成长的良好环境，有效促进了青年技能人才队伍建设。为了深入贯彻落实党的十六届五中全会和全国科学技术大会精神，深入推进“青工技能振兴计划”，进一步动员引导广大青年职工学习创新，成长成才，为建设创新型企业、推动企业改革发展作贡献，共青团中央、劳动和社会保障部决定联合举办第二届“振兴杯”全国青年职业技能大赛。现将有关事宜通知如下。

　　一、参赛人员

　　年龄在35周岁（含）以下的青年技术工人 ［参赛人员补充说明］
　（在首届“振兴杯”全国青年职业技能大赛中已获得同职业（工种）前五名的人员不再参加此次竞赛）

　　二、赛事安排

　　本届大赛设置工具钳工、维修电工、计算机网络管理员、多媒体作品制作员4个竞赛职业，分为初赛和决赛两个阶段进行。初赛由各省（区、市）大赛组委会组织实施，决赛由全国大赛组委会组织实施，初赛和决赛均由团体赛和个人赛两部分组成。此次大赛定为国家级一类竞赛。

　　各地区、各行业要根据大赛总体安排，分别下发通知并立即进行赛事的准备工作。 3—7月,各项赛事层层展开，通过初赛，选择出参加决赛的选手。决赛将于2006年7月举行。赛后进行总结表彰。　　

　　三、表彰奖励

　　获个人优胜奖的选手，大赛组委会将按照全国职业技能

　　竞赛管理办法有关规定进行奖励。获团体优胜奖的企业，大赛组委会将颁发“振兴杯”和“优胜杯”，同时设立优秀组织奖，表彰组织工作成绩突出的单位和个人。

　　四、有关要求

　　1.加强领导。为加强对活动的组织领导，共青团中央、劳动和社会保障部成立了全国大赛组织委员会。组委会下设办公室（设在共青团中央青工部）负责日常工作。各地区、各行业也要成立相应的活动组织领导机构。

　　2.精心组织。各地区、各行业、各企业要总结首届“振兴杯”全国青年职业技能大赛经验，制定科学完善的活动规划，更加广泛地动员组织广大青年技术工人参加到竞赛中来。要落实工作责任制，实行工作动态管理，保证比赛客观、公正。

　　3.强化宣传。要充分利用各种新闻媒体，采取多种形式，加强活动宣传，营造浓厚的竞赛氛围，形成积极的社会导向。　　

　　各省（区、市、行业）要根据大赛的总体安排，制定各自大赛的具体组织程序、办法，精心组织命题，并于2006年3月20日前将全套竞赛文件报全国大赛组委会办公室备案（地址：北京市前门东大街10号团中央青工部801室，邮编：100051，E-mail:qgbqyc@vip.163.com）。

附　件：

1.第二届“振兴杯”全国青年职业技能大赛组委会成员名单

2.第二届“振兴杯”全国青年职业技能大赛实施方案

3.第二届“振兴杯”全国青年职业技能大赛决赛报名表 [点击下载]

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　共青团中央   劳动和社会保障部
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 二OO六年二月二十七日