4月30日，江西省“青工技能振兴计划”及“青工建功成才月”活动启动仪式在江铃集团举行。省人大副主任孙用和、省政协副主席刘运来及活动主办单位有关领导出席了启动仪式。

　　在启动仪式上，江西省领导为全省“青工建功成才月”活动示范单位集体授旗。共青团江西省委书记钟志生就如何落实“青工技能振兴计划”、开展“青工建功成才月”活动提出了要求。他希望全省各级企业团组织切实发挥自身优势，创新活动载体，突出项目特点，完善激励机制，为青年技术人才脱颖而出搭建平台；希望全省广大青年职工爱岗敬业，立足本职，刻苦钻研、积极实践，争做“许振超式”的新时代技术工人，以一流的技术水平和工作业绩奉献青春，回报社会。江铃集团公司党委副书记吴涌介绍了近几年公司培养青年技术工人岗位成才的成功做法和经验。江铃集团公司团委书记张勇代表全省青工发出倡议：要努力学习，增强素质，要勇于创新，大胆实践，要立足本岗，甘于奉献，在平凡的工作岗位上，为加快江西工业化进程、实现江西在中部地区崛起奉献青春和智慧。

　　江西省“青工技能振兴计划”由团省委、省经济贸易委员会、省国有资产监督管理委员会、省劳动和社会保障厅、省教育厅、省科技厅、省科学技术协会等7个部门共同实施。该计划将通过组织开展青工岗位专业技能培训，组织开展青工技能竞赛，建立面向青工的年度职业技能鉴定考评机制，健全与青工技能提升计划相适应的激励机制。

　　计划提出从2004年—2008年5年间，要使90%以上参加计划的青年技术工人和进城务工青年（35周岁以下）的技术水平在现有基础上提升一个技术等级，在团组织覆盖的各企业总体培养青年高级工10000名，青年技师1000名，青年高级技师500名。

　　共青团江西省委还将每年的5月份定为“青工建功成才月”。今年的“青工建功成才月”主要以开展青工技能培训、启动“2004年江西省青工技能大赛”、深化青年岗位能手和青年创新创效活动为主要内容。在全省通过开展“青工建功成才月”系列活动推进江西省“青工技能振兴计划”。

　　共青团上海市委

　　开展“青年成才实践月”活动取得积极成效

　　4月24日，2004年上海青年成才实践月活动在各区县全面展开。上海市委常委、副市长周禹鹏，团中央青工部长徐绍川出席了开幕式并致辞。

　　开幕式上，还揭牌成立了上海青年职业发展服务中心和玫琳剀下岗失业青年培训中心。开幕式结束后，举行了物流与长三角经济一体化青年论坛、青年职业发展集中服务日活动，创业者风采上海优秀大学毕业生事迹报告会。这些活动都是团上海市委贯彻全国“青工技能振兴计划”推进会精神，着眼于青年人才成长的现实需要，从青年的学习、生活工作中的具体问题入手，不断丰富服务项目、创新服务手段、提高服务能力的具体体现。

　　据悉，2002年以来，共青团上海市委围绕市委和团中央关于青年人才工作的新要求，每年在五四前后集中开展上海“青年成才实践月”活动，取得了积极的成效。

　　上海青年成才实践月活动坚持青年为本、以德为先，服务为重、发展为主题的“四为”工作理念，通过重点开展万名青少年学习培训活动、万名青少年就业发展服务活动、万名青少年成才实践成果展示活动和构建青年人力资源开发机制建设，深入推进青年人才培养和青年人力资源开发，引导广大青年在参与上海经济建设和社会发展中，努力实现自身的全面发展。

　　已经开展了两年的上海青年成才实践月活动，切实际、务实效、活动内容丰富，扩大了参与主体，增强了社会效应，使活动成为广大青年就业、创业和优秀青年人才脱颖而出的一个良好平台。是积极探索青年人才开发工作的一项有益尝试,为全团推进“青工技能振兴计划”提供了鲜活的经验。